在新时代的征程中，90后一代以其独特的视角、创新的精神和积极的态度，成为了社会发展的中坚力量。作为党员干部，从榜样90后身上汲取力量，提升自我修养与工作能力，既是时代赋予的责任，也是自我成长的必然要求。
一、学习90后的创新精神
90后成长于信息爆炸的时代，他们拥有开放的心态和勇于尝试的精神。党员干部可以从以下几个方面学习：
- 拥抱新技术：90后善于利用互联网和新技术，党员干部应积极学习新技术，提高工作效率。
- 创新思维：鼓励党员干部敢于突破传统思维，勇于创新工作方法，提升工作成效。
二、借鉴90后的担当意识
90后一代在面临困难和挑战时，展现出强烈的担当精神。党员干部可以借鉴以下方面：
- 勇于负责：在工作中，党员干部要勇于承担责任，敢于直面问题，积极寻求解决方案。
- 服务群众：90后注重个人价值与社会价值的结合，党员干部应以此为榜样，全心全意为人民服务。
三、汲取90后的团队协作能力
90后一代在团队协作方面表现出色，党员干部可以从以下方面学习：
- 沟通协作：加强团队内部沟通，提高协作效率，形成合力。
- 共同成长：鼓励团队成员相互学习、共同进步，形成良好的团队氛围。
四、培养90后的自我修养
90后一代注重个人修养，党员干部可以从以下方面学习：
- 坚定信仰：党员干部要坚定理想信念，不断提高政治觉悟。
- 廉洁自律：90后注重个人品德，党员干部应以身作则，严于律己，廉洁奉公。
五、提升90后的工作能力
90后一代在工作中展现出较高的执行力，党员干部可以从以下方面学习：
- 高效执行：党员干部要增强执行力，确保各项工作任务按时完成。
- 持续学习：90后注重自我提升，党员干部应保持学习热情，不断提高自身能力。
总结
党员干部从榜样90后身上汲取力量，提升自我修养与工作能力，是新时代赋予的重要任务。通过学习90后的创新精神、担当意识、团队协作能力、自我修养和工作能力，党员干部可以在新时代的征程中发挥更大的作用，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。