基层干部作为国家治理体系和治理能力现代化的重要力量，其政绩观的重塑对于推动基层发展具有重要意义。在当前社会环境下，基层干部政绩观的重塑需要走出业绩误区，实现从“唯GDP”到全面发展的转变。以下将从几个方面探讨如何实现这一目标。
一、明确政绩观的内涵
政绩观是指干部对于政绩的认识、评价和追求。基层干部政绩观的重塑，首先需要明确政绩观的内涵。传统的政绩观过分强调经济增长，忽视社会、环境等其他方面的进步。而新的政绩观应包括以下几个方面：
- 经济指标：GDP、财政收入等。
- 社会指标：民生改善、教育、医疗、文化等。
- 环境指标：节能减排、生态环境等。
- 政治指标：党风廉政建设、民主法治等。
二、走出业绩误区
摆脱“唯GDP”思维：基层干部应摒弃单纯追求GDP增长的观念，关注经济、社会、环境、政治等多方面的全面发展。
注重民生改善：关注群众需求，着力解决民生问题，提高群众幸福感和获得感。
强化党风廉政建设：坚决贯彻党风廉政建设要求，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的政治生态。
加强民主法治建设：推进依法行政，保障群众权益，提高基层治理水平。
三、助力基层发展
优化产业结构：推动产业结构调整，培育新兴产业，提高经济增长质量和效益。
加强基础设施建设：改善交通、水利、能源等基础设施，为经济发展提供有力支撑。
提升公共服务水平：加强教育、医疗、文化等公共服务体系建设，提高公共服务均等化水平。
发展特色产业：依托当地资源优势，培育特色产业集群，促进农民增收致富。
四、案例分析
以下以某县为例，说明基层干部政绩观重塑的具体实践。
调整产业结构：该县通过招商引资，引进了一批新兴产业项目，推动产业结构优化升级。
改善民生：加大民生投入，提高教育、医疗、文化等公共服务水平，提高群众幸福指数。
加强党风廉政建设：严肃查处违纪违法行为，加强廉政教育，营造风清气正的政治生态。
发展特色产业：依托当地资源优势，培育了特色产业集群，带动农民增收致富。
通过以上措施，该县实现了经济、社会、环境、政治等多方面的全面发展，为基层干部政绩观的重塑提供了有益借鉴。
五、总结
基层干部政绩观的重塑是一个长期、复杂的过程，需要各级党委、政府和社会各界的共同努力。只有走出业绩误区，关注全面可持续发展，才能助力基层发展，为实现全面建设社会主义现代化国家的目标奠定坚实基础。