一、2017吉林省特岗教师选拔公告解读
1. 招聘对象和条件
2017年吉林省特岗教师招聘对象主要为普通高校全日制本科及以上学历毕业生，以及具有教师资格证书且学历相当于全日制本科学历的人员。招聘条件包括：
- 具有良好的思想品德和道德修养；
- 具有扎实的专业知识和教学能力；
- 具有较强的沟通能力和团队合作精神；
- 身体健康，能够胜任教育教学工作。
2. 招聘流程
招聘流程主要包括报名、笔试、面试、体检和公示等环节。
报名
报名采取网上报名方式，考生需登录吉林省教育厅官方网站进行报名。
笔试
笔试科目为综合素质测试和教育专业知识测试，考试时长为2小时，满分100分。
面试
根据笔试成绩，按照招聘岗位数的1:1.5比例确定进入面试的人员。面试主要考察考生的教育教学能力和综合素质。
体检
面试合格的考生，按照招聘计划数的1:1比例确定进入体检环节的人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
公示
体检合格的考生，由招聘单位进行公示，公示期为7天。
3. 招聘岗位和数量
2017年吉林省特岗教师招聘岗位主要集中在农村义务教育阶段学校，招聘数量为6000名。
二、备考攻略
1. 熟悉考试大纲和教材
考生需提前了解考试大纲和教材，熟悉考试内容和要求。可以参考教育部颁布的《中小学教师公开招聘考试大纲》和吉林省教育厅发布的考试大纲。
2. 制定备考计划
考生需根据自身情况，制定合理的备考计划。建议考生将备考时间分为三个阶段：
阶段一：基础知识阶段
重点复习教育基础知识，包括教育学、心理学、教育法规、教师职业道德等。
阶段二：专业知识阶段
重点复习所学专业知识和教育教学能力，包括专业知识、教学设计、教学实施、教学评价等。
阶段三：模拟测试阶段
通过模拟测试，检验自己的备考效果，找出不足之处，及时调整备考策略。
3. 做好心理准备
考生需保持良好的心态，面对压力和挑战。可以通过以下方式调整心态：
- 合理安排作息时间，保证充足的睡眠；
- 参加体育锻炼，提高身体素质；
- 与家人和朋友保持良好沟通，寻求心理支持。
4. 关注考试动态
考生需密切关注吉林省教育厅官方网站和招聘单位发布的考试信息，确保不错过重要通知。
三、总结
2017吉林省特岗教师选拔考试是一项重要的选拔活动，考生需充分了解公告内容，制定合理的备考计划，做好心理准备，以最佳状态迎接考试。祝广大考生顺利通过选拔，成为优秀的人民教师！