引言

2017年，教师面试成为众多求职者关注的焦点。对于想要成为教师的人来说，面试是通往教师职业的重要一步。本文将深入分析2017年教师面试的特点，并提供入围者必备的攻略与实战技巧，帮助您在面试中脱颖而出。

一、了解2017年教师面试的特点

1. 面试形式多样化

2017年教师面试形式更加多样化，包括结构化面试、无领导小组讨论、情景模拟等。考生需要全面准备，以应对不同形式的面试。

2. 重视教学能力

教学能力是教师的核心竞争力。面试官会通过提问、观察等方式，考察考生的教学设计、课堂管理、教学评价等方面的能力。

3. 关注综合素质

除了教学能力，面试官还会关注考生的综合素质，如沟通能力、团队合作能力、心理素质等。

二、入围者必备攻略

1. 提前准备

（1）了解招聘信息

关注招聘公告，了解招聘单位、岗位要求、面试时间、地点等信息。

（2）熟悉教材和教学大纲

熟悉所应聘科目教材和教学大纲，掌握教学重点、难点。

（3）练习面试技巧

通过模拟面试、观看教学视频等方式，提高自己的面试技巧。

2. 着装得体

穿着正式、得体，展现自己的专业形象。

3. 良好的沟通能力

在面试过程中，保持自信、大方，用简洁明了的语言表达自己的观点。

4. 团队合作意识

在无领导小组讨论中，展现自己的团队合作意识，积极参与讨论。

三、实战技巧

1. 结构化面试

（1）常见问题及应对策略

  • 自我介绍：突出自己的优势和特长，展示自己的专业素养。
  • 教学设计：结合教材和教学大纲，阐述自己的教学思路。
  • 课堂管理：分享自己的课堂管理经验，展现自己的教育理念。

（2）答题技巧

  • 逻辑清晰：回答问题时要条理分明，层次分明。
  • 重点突出：抓住问题的核心，突出重点。
  • 语言表达：用简洁明了的语言表达自己的观点。

2. 无领导小组讨论

（1）讨论技巧

  • 积极参与：在讨论中积极发言，展现自己的观点。
  • 尊重他人：倾听他人的意见，尊重他人的观点。
  • 团队协作：与团队成员共同完成任务。

（2）评分标准

  • 沟通能力：能否清晰、准确地表达自己的观点。
  • 团队合作：是否能够与团队成员协作完成任务。
  • 领导能力：是否能够在讨论中起到领导作用。

3. 情景模拟

（1）模拟场景

  • 课堂突发事件：如学生打架、学生生病等。
  • 教学环节：如导入、讲解、总结等。

（2）应对策略

  • 冷静应对：在模拟场景中保持冷静，迅速做出判断。
  • 灵活应变：根据实际情况调整自己的教学策略。
  • 展示教学能力：在模拟场景中展现自己的教学技巧。

结语

2017年教师面试竞争激烈，入围者需要充分准备，掌握实战技巧。通过本文的指导，相信您能够在面试中取得优异成绩，迈向教师职业的辉煌。