PPP（Public-Private Partnership，公私合作伙伴关系）模式作为一种新型的合作方式，近年来在我国得到了广泛的应用。2017年，PPP项目培训成为行业内关注的焦点。本文将深度解析PPP项目培训中的关键知识与实践技巧，帮助读者更好地理解和应用PPP模式。

一、PPP项目概述

1.1 PPP模式的定义

PPP模式是指政府与私营部门在基础设施及公共服务领域建立的一种长期合作关系。政府通过特许经营、购买服务、股权合作等方式，与社会资本建立合作伙伴关系，共同投资、建设、运营、维护和移交基础设施及公共服务项目。

1.2 PPP模式的特点

  1. 风险共担：政府与私营部门共同承担项目风险。
  2. 利益共享：政府与私营部门在项目收益中共享利益。
  3. 长期合作：PPP项目合作周期通常较长，一般为20-30年。
  4. 专业管理：私营部门凭借其专业管理经验，提高项目运营效率。

二、PPP项目培训关键知识

2.1 PPP项目政策法规

  1. 国家层面政策法规：如《国务院关于创新重点领域投融资机制鼓励社会投资的指导意见》等。
  2. 地方层面政策法规：各省市根据国家政策，制定地方性PPP项目管理办法。

2.2 PPP项目识别与筛选

  1. 项目识别：根据国家、地方政策及市场需求，筛选出具有PPP模式潜力的项目。
  2. 项目筛选：对识别出的项目进行评估，确定符合PPP模式的项目。

2.3 PPP项目合同管理

  1. 合同起草：明确政府与私营部门的权利、义务和责任。
  2. 合同谈判：就合同条款进行协商，达成一致意见。
  3. 合同履行：监督合同执行，确保各方履行义务。

2.4 PPP项目风险管理

  1. 识别风险：识别项目实施过程中可能出现的风险。
  2. 评估风险：对识别出的风险进行评估，确定风险等级。
  3. 应对风险：制定应对措施，降低风险发生概率。

三、PPP项目培训实践技巧

3.1 培训方法

  1. 案例教学：通过实际案例，让学员了解PPP项目的运作流程。
  2. 互动讨论：组织学员就PPP项目中的问题进行讨论，提高学员的实践能力。
  3. 角色扮演：模拟PPP项目实施过程，让学员亲身体验项目运作。

3.2 培训内容

  1. PPP项目政策法规解读。
  2. PPP项目识别与筛选。
  3. PPP项目合同管理。
  4. PPP项目风险管理。
  5. PPP项目实施案例分享。

3.3 培训效果评估

  1. 学员满意度调查：了解学员对培训内容的满意度。
  2. 学员实践能力评估：通过实际操作，评估学员的实践能力。

四、总结

2017年PPP项目培训为我国PPP项目实施提供了有力支持。通过对关键知识与实践技巧的深度解析，有助于学员更好地理解和应用PPP模式，为我国基础设施建设贡献力量。