引言
党建工作是国有企业发展的灵魂和保障。在新时代背景下，党建工作与业务发展深度融合，对于推动农业银行实现创新突破具有重要意义。本文将从党建工作的核心价值、具体实践和未来展望三个方面，揭秘党建如何推动农业银行实现深度融合与创新突破。
一、党建工作的核心价值
政治引领：党建工作为农业银行的发展提供政治方向，确保银行在发展过程中始终坚持党的基本路线，贯彻落实国家政策。
思想引领：通过党建工作，加强员工的思想政治教育，提高员工的理想信念和道德水平，为业务发展提供精神动力。
组织保障：建立健全党的组织体系，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，确保党建工作在农业银行全面覆盖。
人才支撑：党建工作注重选拔和培养优秀人才，为农业银行提供人才保障。
二、党建工作的具体实践
深化“党建+业务”模式：
党建与业务融合：将党建工作与业务发展紧密结合，确保业务发展始终围绕党的中心工作。
党建活动与业务工作相结合：通过开展主题党日活动、党建知识竞赛等形式，提高员工对党建工作的认识，激发工作热情。
创新党建工作方式：
运用互联网+党建：通过建立党建网站、微信公众号等平台，扩大党建工作覆盖面。
开展党建创新项目：鼓励基层党组织探索党建工作新方法，形成一批可复制、可推广的党建创新成果。
强化党风廉政建设：
落实党风廉政建设责任制：明确责任分工，强化责任追究。
加强廉洁风险防控：建立健全廉洁风险防控机制，从源头上预防腐败。
三、党建工作的未来展望
深化党建工作与业务发展的融合：进一步探索党建工作与业务发展的内在联系，实现党建工作与业务发展的相互促进。
加强基层党组织建设：强化基层党组织在党建工作中的核心地位，发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
推动党建人才队伍建设：加大党建工作人才培养力度，提高党建工作队伍的整体素质。
构建党建品牌：打造具有农业银行特色的党建品牌，提升党建工作的知名度和影响力。
总之，党建工作在推动农业银行实现深度融合与创新突破中具有不可替代的作用。通过不断深化党建工作，农业银行必将在新时代取得更加辉煌的成就。