在新时代背景下，党建工作与业务工作的深度融合已经成为推动企业发展的关键。本文将深入探讨党建与业务深度融合的秘诀，分析其对企业腾飞的重要作用，并提供具体的实践案例。

一、党建与业务深度融合的意义

1. 提升企业凝聚力

党建工作能够强化企业的核心价值观，增强员工的归属感和认同感，从而提升企业的凝聚力。

2. 促进企业文化建设

党建工作的深入开展有助于塑造积极向上的企业文化，激发员工的创新精神和团队协作意识。

3. 提高企业竞争力

党建与业务的深度融合有助于企业优化资源配置，提高管理效率，增强市场竞争力。

二、党建与业务深度融合的秘诀

1. 思想引领

企业应将党建工作与业务发展相结合，以党的理论为指导，明确企业的发展方向和战略目标。

2. 组织保障

建立健全党建工作机制，确保党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

3. 人才支撑

加强党建工作队伍建设，培养一支政治坚定、业务精通、作风优良的党务工作者队伍。

4. 创新驱动

积极探索党建工作与业务工作的创新模式，以创新推动党建工作与业务工作的深度融合。

三、实践案例

1. 案例一：华为公司

华为公司始终坚持“党的事业就是企业的事业”，将党建工作融入企业文化建设，形成了独特的“华为党建”模式。通过党建工作，华为公司提升了员工的凝聚力和向心力，为企业的发展提供了强大的精神动力。

2. 案例二：阿里巴巴集团

阿里巴巴集团将党建工作与企业文化相结合，通过开展党员先锋岗、党员责任区等活动，激发员工的创新精神和团队协作意识。同时，阿里巴巴集团还成立了“红色基金”，用于支持党建工作和社会公益事业。

四、总结

党建与业务深度融合是企业实现腾飞的重要途径。通过思想引领、组织保障、人才支撑和创新驱动，企业可以实现党建工作与业务工作的有机融合，从而在激烈的市场竞争中立于不败之地。