周宁县教育局:领导风采与教育革新之路

引言

周宁县教育局作为推动当地教育事业发展的核心机构,其领导风采和教育革新之路备受关注。本文将深入剖析周宁县教育局的领导团队,以及他们在教育改革与发展中所做出的努力和取得的成就。

领导团队风采

1. 教育党委书记、局长吴仙友

吴仙友同志作为周宁县教育局的主要领导,全面负责教育局的各项工作。他深入贯彻党的教育方针,推动教育改革,致力于提升教育质量。在他的领导下,周宁县教育局在教育管理、教师队伍建设等方面取得了显著成绩。

2. 局党组成员徐焕明

徐焕明同志分管教育局的日常管理工作,负责教师培训、教育科研等工作。他注重师资队伍建设,推动教师培训与教育科研相结合,为提高教育质量提供了有力保障。

3. 教师进修学校党支部书记、校长徐斌

徐斌同志负责教师进修学校的工作,致力于提升教师的专业素养和教学能力。他推动教师培训与教育科研相结合,为周宁县教育事业的发展提供了有力支持。

教育革新之路

1. 加强教师队伍建设

周宁县教育局高度重视教师队伍建设,通过改革教师培训、成长、成才机制,多措并举、多管齐下,有效增强了教师队伍教科研力量。例如,通过“请进来”与“走出去”系列活动,与先进地区建立教师培训合作机制,借助先进地区资源帮助培训教师,增强教科研水平。

2. 推动教育均衡发展

周宁县教育局积极推动教育均衡发展,统筹教育片区化发展,推动义务教育一体化。例如,建立小片区管理模式,以强带弱,共同提高,实现教育资源的优化配置。

3. 深化课堂教学改革

周宁县教育局深入推进课堂教学改革,推动课堂教学变革,重建课程体系。例如,开展城乡紧密型教育共同体建设暨送教(培)下乡活动,促进城乡教育均衡发展。

4. 加强教育科研

周宁县教育局注重教育科研,与福建省海峡教育研究院共建“研训一体,协同创新”基地,推动教育科研与教师培训相结合,提高教育教学质量。

总结

周宁县教育局在领导团队的带领下,不断深化改革,推动教育事业取得了显著成果。未来,周宁县教育局将继续努力,为提升教育质量、促进教育公平、培养优秀人才做出更大贡献。