资溪教育局在县委、县政府的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，致力于落实立德树人根本任务，通过高质量党建引领教育事业高质量发展。以下将详细介绍资溪教育局在县领导引领下，如何推动教育新篇章的发展。

一、思想领航，凝聚教育发展合力

资溪教育局严格落实“第一议题”制度，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务。自2024年以来，组织局机关及全县学校党支部集中学习750余次，开展专题研讨9场，参与学习人数累计达940人次。通过线上线下相结合的方式，引导教育系统广大党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

二、坚持党的领导，落实党组织领导的校长负责制

资溪教育局制定《关于落实建立党组织领导的校长负责制实施方案》，明确党组织职责权限、完善议事决策机制和工作运行机制，确保党对教育工作的全面领导。目前，全县中小学校已全面推行党组织领导下的校长负责制，专职副书记已全部配备到位，实现党的组织和党的工作在教育领域全覆盖。

三、健全责任体系，确保党建工作任务落到实处

资溪教育局制定《党建工作责任清单》，明确局党组、学校党组织、党组织书记和班子成员的党建工作责任，层层签订党建工作责任书。形成党组书记负总责、分管领导具体抓、党组织书记抓落实的党建工作格局。同时，将党建工作纳入学校年度目标考核，与教育教学工作同部署、同落实、同考核。

四、强基固本，夯实教育党建根基

资溪教育局深入实施全面提高基层党组织建设质量三年行动”，紧扣“四强”党组织创建，创新“一校一案一清单”工作机制，将“四强”党组织建设纳入全县教育改革重点任务。举办教育系统党建成果展示会，推动教育党建工作全面进阶。

五、联学共建，构建互联互通的教育协同发展新生态

资溪教育局深化党建共建”工作体系，创新“教育联盟”模式，定期组织校际交流研讨，开展联合教研、师资互培等活动。共享优质教育资源、共商教学改革策略、共学先进育人理念、共破教育发展难题，构建互联互通的教育协同发展新生态。

六、培优赋能，打造先锋队伍

资溪教育局深化“双培双带”工程，建立党员名师与骨干教师双向培养机制，近三年已储备骨干教师积极分子73名，发展党员65名。强化党组织书记、党务工作者和党员的教育培训工作，2024年累计开展培训330余人次，并在重要节日走访慰问困难党员，着力打造先锋队伍，引导激励广大党员实干担当。

七、聚焦主业，展现教育担当作为

资溪教育局严格落实党风廉政建设责任制，聚力队伍建设，加强教师队伍建设。教育局领导认真听取学校管理层关于师资力量、教育资源、特色办学等方面的汇报，并提出一系列建设性意见。

八、关注民生，提升教育服务质量

资溪教育局在调研中关注师生生活，亲切询问教师中午及毕业班学生课后服务时段配餐情况，要求学校尽最大努力让师生吃上合口饭菜，并强调了配餐管理。同时，了解到大病特病老师情况，要求学校给予相应的关怀和帮助。

总之，资溪教育局在县领导引领下，紧紧围绕教育事业发展目标，以高质量党建引领教育高质量发展，为谱写教育新篇章贡献力量。