引言

牡丹江市在教育领域近年来取得了显著的成就，通过创新的教育模式和积极的人才培养策略，牡丹江正逐步成为教育改革和发展的典范。本文将深入探讨牡丹江市在教育领域的最新突破，以及这些突破如何引领未来，培养出更多的精英人才。

一、高校进校园系列活动

牡丹江市积极推动高校与中学的合作，如中央财经大学走进牡丹江一中的活动，这不仅是对牡丹江市教育成果的认可，也为学生提供了更广阔的发展平台。这种合作模式有助于学生更好地了解大学专业和未来职业发展方向。

1. 优质生源基地的建立

中央财经大学在牡丹江一中建立优质生源基地，标志着两校在人才培养、资源共享等方面迈出了坚实的一步。

2. 教育发展新愿景

两校通过座谈会等形式，围绕人才培养模式、教育教学改革等话题分享经验与见解，共同探讨教育发展的新愿景。

二、数智教育再升级

牡丹江师范学院通过引入人工智能技术，实现了数智教育的再升级，为教育教学高质量发展注入了强劲动能。

1. AI教学中心的成立

牡丹江师范学院成立AI教学中心，打造本科教学AI智能体“牡小智”，全面接入DeepSeek等大模型，深度融合教育教学场景。

2. 智慧教学体系的构建

通过AI知识图谱与个性化学习路径实现因材施教，为学科建设与研究生培养注入新动能。

三、高校毕业生留牡来牡就业创业

牡丹江市出台了一系列计划，旨在推动高校毕业生留牡来牡就业创业，力争2025年驻牡高校毕业生留牡就业率突破20%。

1. 事业编制集中引才计划

通过统筹市、县两级单独规划事业单位编制，面向符合条件的大专及以上学历毕业生进行公开招聘。

2. 国有企业招聘计划

确保市属国有企业面向高校毕业生的岗位原则上不低于招聘岗位总数的30%。

四、VR红色教育展馆亮相

牡丹江大学VR红色教育展馆亮相，通过科技赋能红色教育，展示学校在科技教育领域的创新成果。

1. 沉浸式体验

体验者可通过VR设备自由探索展馆空间，系统内置的智能导览提供语音讲解服务。

2. 思政育人活力

这种科技赋能的思政育人模式既展现了地方高校服务区域发展的创新能力，也为企业招聘提供了人才素质评估的新维度。

五、AI赋能就业新赛道

牡丹江大学通过AI赋能职业能力提升专项活动，以科技力量为毕业生就业精准导航。

1. AI求职实训

依托人工智能技术，学生可一键完成职业能力测评、简历智能诊断及AI模拟面试。

2. 数字化升级

推动求职竞争力与职场需求精准适配，助力毕业生迈向高质量就业新征程。

结论

牡丹江市在教育领域的这些新突破，不仅提升了教育教学质量，也为学生提供了更广阔的发展空间。通过不断创新和改革，牡丹江市正引领着未来教育的发展，培养出更多的精英人才。