引言

铁路货运小调车作业是铁路运输系统中不可或缺的一环,它主要指在车站或编组站内,对货物列车进行的短距离、小范围的车辆调动和编组工作。这种作业通常涉及多辆货车的取送、甩挂和对位,是确保货物及时送达、提高铁路运输效率的关键环节。小调车作业的复杂性在于它需要协调计划、调度、现场执行和安全控制等多个环节,任何一个环节的失误都可能导致延误、事故或经济损失。

根据中国国家铁路集团的统计数据,2023年全国铁路货运量达到39.1亿吨,其中小调车作业在车站层面占比约15%-20%,直接影响整体货运效率。随着铁路货运改革的深化,小调车作业正向数字化、智能化转型,但现场执行中的常见问题仍需深入探讨。本文将从计划编制、调度协调、现场执行、安全控制等环节,全面解析小调车运转作业的全流程,并结合实际案例分析常见问题及优化策略,帮助从业者提升作业效率和安全性。

文章结构如下:首先概述小调车作业的基本概念;然后分阶段详细解析全流程;接着探讨关键环节的优化;最后分析常见问题及解决方案。通过本文,读者将获得对小调车作业的系统性理解,并掌握实用指导。

小调车作业概述

小调车作业(Shunting Operation)是铁路货运中针对单个或少量车辆进行的调动活动,通常在专用线、货场或编组站内进行,与大宗货物列车的长途运输不同,它更注重局部优化和即时响应。作业对象包括散装货物、集装箱、危险品等,作业形式主要有取车(从货位取走车辆)、送车(将车辆送至货位)、甩挂(摘解或连挂车辆)和对位(调整车辆位置)。

小调车作业的特点包括:

  • 短时高频:单次作业时间短(通常10-30分钟),但每日重复多次。
  • 多角色协作:涉及车站调度员、调车员、司机、货主等多方。
  • 安全敏感:车辆移动频繁,易发生碰撞、脱轨等事故。
  • 环境多样:受天气、线路状况、货物类型影响大。

在铁路货运体系中,小调车作业是“最后一公里”的保障。例如,在一个中型货运站,每天可能有数百辆货车需要小调车处理,如果效率低下,将直接影响供应链的连续性。近年来,随着“公转铁”政策的推进,小调车作业量激增,但也暴露了计划不周、执行脱节等问题。接下来,我们将从计划编制开始,逐步解析全流程。

第一阶段:计划编制

计划编制是小调车作业的起点,是整个流程的“大脑”。它基于货物需求、列车到发计划和站内资源,制定详细的调车方案。一个科学的计划能最大限度减少无效调动,提高车辆周转率。

关键环节

  1. 信息收集与分析

    • 收集数据:包括货主需求(如货物种类、数量、到站)、列车运行图、站内线路占用情况、车辆状态(空重车比例、特殊车辆如冷藏车)。
    • 分析工具:使用铁路调度信息系统(如TMS - Transportation Management System)或Excel表格进行初步模拟。现代系统引入AI算法预测最优路径。
    • 示例:假设某站有5辆重车需送往专用线卸货,同时有3辆空车需取回。计划员需计算总里程、时间窗口,避免高峰期冲突。
  2. 方案制定

    • 确定作业顺序:优先处理紧急货物(如生鲜),然后是常规货物。
    • 资源分配:指定调车机车(内燃或电力)、调车组人员(至少2人:调车长和连接员)。
    • 时间安排:编制调车作业计划单(Call Sheet),包括起止时间、线路号、股道。
    • 审核与批准:由车站值班员或调度中心审核,确保符合安全规程(如《铁路技术管理规程》)。
  3. 输出文档

    • 调车作业通知单:下发给现场人员。
    • 电子化更新:实时同步到调度平台,便于动态调整。

常见问题

  • 信息不对称:货主未及时提供准确需求,导致计划延误。解决方案:建立信息共享平台,要求货主提前24小时申报。
  • 资源预估不足:低估机车或人力需求,造成瓶颈。案例:2022年某站因未考虑高峰期,导致调车机车闲置,延误率达20%。优化:引入历史数据分析,预留10%冗余资源。
  • 静态计划僵化:计划未考虑突发(如列车晚点)。解决方案:采用动态计划编制,实时监控并调整。

计划编制的准确性直接影响后续环节,建议使用软件如AutoCAD绘制站场图辅助规划。

第二阶段:调度协调

计划编制后,进入调度协调阶段。这是连接计划与执行的桥梁,确保多部门同步,避免冲突。

关键环节

  1. 信息传递

    • 通过无线电、调度电话或数字终端(如手持PDA)将计划传达给调车组、司机和货场。
    • 确认机制:接收方需复述确认,防止误传。
    • 示例:调度员说:“D3道送5辆重车至专用线,预计15:00到位。”司机回复确认。
  2. 实时监控与调整

    • 使用CTC(Centralized Traffic Control)系统或视频监控跟踪车辆位置。
    • 处理异常:如列车晚点,立即调整计划,通知货主。
    • 跨部门协调:与货运、工务、电务部门沟通,确保线路无障碍。
  3. 资源调度

    • 分配机车乘务组,确保休息时间符合规定(避免疲劳驾驶)。
    • 平衡站内流量:避免多台机车同时作业导致拥堵。

常见问题

  • 通信故障:无线电信号弱或设备故障,导致指令延误。案例:某山区站因信号问题,调车组未及时收到变更,造成车辆错位。解决方案:配备备用通信设备,定期测试。
  • 协调不力:部门间推诿责任。优化:建立每日调度例会,明确职责分工。
  • 信息滞后:手动记录易出错。解决方案:推广数字化调度平台,如铁路局统一的APP,实现一键下发和反馈。

此阶段强调“人机结合”,调度员需具备丰富经验,能快速判断优先级。

第三阶段:现场执行

现场执行是小调车作业的核心,涉及实际车辆移动,是最易出错的环节。必须严格遵守安全规程,确保“零事故”。

关键环节

  1. 准备与检查

    • 调车组现场核对车辆:检查车门、制动装置、货物固定情况。
    • 确认线路:设置防护信号(红旗或红灯),清场无关人员。
    • 机车准备:司机检查机车状态,试风制动。
  2. 作业操作

    • 取送作业:机车牵引或推送车辆至指定位置。速度控制在5-15km/h,使用“十、五、三”车距离信号(10车、5车、3车时鸣笛减速)。
    • 甩挂作业:连接员使用铁鞋或手闸固定车辆,摘解风管和车钩。示例:挂车时,先对准车钩,缓慢推进,听到“咔”声后连接风管,试拉确认。
    • 对位作业:精确调整车辆位置,使用调车灯显信号(如绿灯前进、红灯停车)。
    • 全程记录:使用调车日志或APP实时上传作业进度。
  3. 完成确认

    • 检查车辆连挂状态,确认无脱钩。
    • 通知调度作业完毕,解除防护。

常见问题

  • 操作失误:连接员经验不足,导致车钩未完全连接。案例:2023年某站因连接员未试拉,车辆在运行中分离,造成货物散落。解决方案:加强培训,使用模拟器练习,每年复训不少于40小时。
  • 安全隐患:未设置防护,导致人员侵入线路。优化:严格执行“一站、二看、三通过”原则,配备智能防护系统(如红外感应)。
  • 效率低下:车辆检查耗时过长。解决方案:标准化检查清单,使用手持扫描仪快速核对车辆信息。

现场执行需强调团队协作,调车长是现场指挥官,必须果断决策。

第四阶段:安全控制与质量检查

安全控制贯穿全流程,但在此阶段重点强化。质量检查确保作业符合标准,避免返工。

关键环节

  1. 安全规程执行

    • 遵守《铁路调车作业标准》(TB/T 2336),如速度限值、信号使用。
    • 风险评估:作业前辨识潜在危险(如坡道、曲线)。
  2. 质量检查

    • 车辆状态:检查货物是否移位、车体是否损坏。
    • 记录审核:事后复盘作业日志,计算效率指标(如调动一辆车平均时间)。
  3. 应急响应

    • 制定预案:如车辆脱轨,立即停车、报告、疏散。
    • 事后处理:事故调查,责任追究。

常见问题

  • 安全意识淡薄:为赶进度忽略检查。案例:某站因疲劳作业,未检查制动,导致溜逸事故。解决方案:引入疲劳监测设备,强制轮班。
  • 检查流于形式:记录不实。优化:双人复核,结合视频回放。
  • 应急不足:预案陈旧。解决方案:每季度演练,更新预案。

常见问题综合探讨与优化策略

小调车作业常见问题可归纳为三类:计划类(信息不准)、执行类(操作失误)、管理类(协调不畅)。综合案例:2023年华北某货运站,小调车延误率达15%,主要因计划未考虑天气(雨天线路湿滑,速度降低)。通过引入大数据分析和5G通信,延误率降至5%。

优化策略:

  1. 技术升级:部署智能调度系统,实现无人化辅助(如自动对位机器人)。
  2. 培训强化:建立模拟训练中心,针对连接员、司机开展专项培训。
  3. 流程标准化:制定SOP(标准操作程序),减少人为因素。
  4. 绩效考核:将效率和安全纳入KPI,激励改进。
  5. 政策支持:呼吁铁路局加大投入,推广“智慧车站”建设。

通过这些措施,小调车作业效率可提升20%以上,事故率降低30%。

结论

铁路货运小调车运转作业是一个精密的系统工程,从计划编制的前瞻性,到调度协调的实时性,再到现场执行的规范性和安全控制的严谨性,每个环节都至关重要。常见问题虽多,但通过技术、培训和管理创新,可有效解决。未来,随着AI和物联网的融入,小调车作业将更加高效安全。从业者应持续学习,提升专业素养,为铁路货运高质量发展贡献力量。如果您有具体案例或疑问,欢迎进一步讨论。