在周宁县,教育改革的故事是一段充满挑战与成就的历程。周宁县教育局局长陈寿清先生,作为推动这一变革的核心人物,为我们揭示了教育改革的背后故事。

改革的起点:政策保障与名师导航

政策支持

2017年,周宁县出台了《关于深化教育改革提高教育质量的若干意见》,为教育改革提供了政策保障。县财政预算中,教师培训经费占教师工资总额的2.5%,总计投入231.93万元。这样的投入,为教师的培训和教研活动提供了坚实的经济基础。

名师导航

为了提升教师队伍的教科研力量,周宁县通过“请进来”与“走出去”的方式,与省教科所、上海嘉兴、厦门思明区等地建立教师培训合作机制。这些合作,使得周宁的教师能够接触到更先进的教育理念和教学方法。

教师培训与教研活动的开展

培训方式

周宁县通过校本教研、集中教研、远程培训与专题培训相结合的方式,开展教师培训。这些活动不仅提高了教师的教研质量,也增强了教师队伍的中坚力量。

教研成果

通过这些培训,周宁县的教师队伍在教科研方面取得了显著成果。例如,2017年,周宁县还对接福安市开展“大手牵小手”系列结对帮扶活动,从师资队伍、教育科研等方面进行帮扶,进一步提升了教师队伍的整体水平。

教育片区化与一体化发展

小片区管理模式

周宁县建立了小片区管理模式,以初中为教研基地,推动义务教育一体化发展。这种模式促进了校际互动,以强带弱,共同提高。

教育均衡发展

通过统筹教育片区化发展,周宁县不断探索推进教育均衡发展的新路径,为全县的教育事业注入了新的活力。

教育改革的意义

提升教育质量

周宁县的教育改革,旨在提升教育质量,办人民满意的教育。通过改革,周宁县的教育质量得到了稳步提高。

促进教育公平

改革还致力于促进教育公平,让每个孩子都能享受到优质的教育资源。

培养未来人才

通过教育改革,周宁县为培养未来的优秀人才奠定了坚实的基础。

周宁县教育局局长陈寿清先生表示,未来将继续深化教育改革,为周宁的教育事业创造更加美好的明天。